培训实习生
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来源：boss直聘
职位职责:
岗位职责： 1.协助培训前人员沟通、场地设备物料等准备工作；培训过程中课程实施支持，培训数据跟进；培训后课程资源沉淀，完成总结推文&宣传小视频剪辑等工作，处理课程视频并上传线上学习平台等事宜； 2、协助OD、干部部管理日常管理工作，包括但不限于干部管理专项、干部考察、人才池建设（项目宣传、人才选拔、人才测评）等项目，及发文校验、组织架构维护、干部台账更新等日常工作。 3.负责HR管理系统后台数据导入导出，并进行数据处理与分析；协助完成资料收集、访谈记录等相关工作。 任职要求： 1.本科以上学历，人力资源管
